发工资更便捷| 应急管理部森林消防局工薪管理系统上线
10月20日，应急管理部森林消防局组织召开工薪管理系统培训会，进一步推进森林消防财务信息化建设，确保建立完善的工薪保障机制。森林消防局财务处处长王生强、副处长韩冰、森林消防总队、支队等工薪业务负责人共计50余人参加会议。久其软件作为承建方全程参与并提供培训服务，全面讲解工薪管理系统的各项操作流程，并逐一介绍了整体功能、环境设置、工薪档案、工资结算、统计查询等功能。通过此次培训，帮助相关人员进一步了解新工资政策，使得相关人员进一步熟悉系统，掌握操作技能，为新工薪系统的正式使用打下坚实的基础。
工薪待遇关系到每一位森林消防员及指战员，是财务保障的重中之重。森林消防局工薪管理系统上线运行，将集成多项管理职能保障森林消防队伍工资发放权益。
森林消防局工薪管理系统上线后实现人员档案管理、工资业务“一网通办”。集成人员转制套改、工资补发、转制后人员保留补贴测算、工资发放、工资结算、统计查询等功能，“纵向到底、横向到边”，全国森林消防人员的基本信息、调动记录、职务衔级和工资信息全部纳入系统管理，做到实时、准确、全面，该系统将作为今后森林消防救援队伍管理人员工资的重要平台，系统数据也将作为全国森林消防队伍工资支付保障的重要依据。
此次系统培训及上线工作的完成，进一步提升了森林消防工资管理规范化水平，为科学精细化的工资审批提供有力的数据支撑。同时该系统全面推行网络化智能化管理，规范日常工资变动操作流程，确保晋职晋衔、职务变动、调动人员工资补发等事务办理准确无误，保障全国森林消防队伍工资福利政策的高标准、高效率、高质量实施。
系统特点：
1. 人员工薪档案管理充分符合统一人员财务信息档案的需要，信息齐全严密，包含职务、职级、技术级别、衔级；人员新增、变更、减少、调职调衔等过程动态记录；
2. 内置多年度、多类型工资标准，工资标准关联工资项目，实现工资数据一键生成；
3. 依据新旧工资标准，自动生成补发数据。
适用于实行职务职级或衔级管理的单位，例如军队、公安、海关、外交等。
